Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W2989632826> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 72 of
72
with 100 items per page.
- W2989632826 created "2019-12-05" @default.
- W2989632826 creator A5073276721 @default.
- W2989632826 date "2019-06-01" @default.
- W2989632826 modified "2023-09-27" @default.
- W2989632826 title "Advice on HRM: decreasing employee turnover and applying new retention strategy at Hilton Kyiv" @default.
- W2989632826 hasPublicationYear "2019" @default.
- W2989632826 type Work @default.
- W2989632826 sameAs 2989632826 @default.
- W2989632826 citedByCount "0" @default.
- W2989632826 crossrefType "journal-article" @default.
- W2989632826 hasAuthorship W2989632826A5073276721 @default.
- W2989632826 hasConcept C127413603 @default.
- W2989632826 hasConcept C144133560 @default.
- W2989632826 hasConcept C162324750 @default.
- W2989632826 hasConcept C162853370 @default.
- W2989632826 hasConcept C17744445 @default.
- W2989632826 hasConcept C187736073 @default.
- W2989632826 hasConcept C199360897 @default.
- W2989632826 hasConcept C202372285 @default.
- W2989632826 hasConcept C21547014 @default.
- W2989632826 hasConcept C26077564 @default.
- W2989632826 hasConcept C2718322 @default.
- W2989632826 hasConcept C2778735886 @default.
- W2989632826 hasConcept C2779955035 @default.
- W2989632826 hasConcept C3020063835 @default.
- W2989632826 hasConcept C39549134 @default.
- W2989632826 hasConcept C41008148 @default.
- W2989632826 hasConcept C56739046 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C127413603 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C144133560 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C162324750 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C162853370 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C17744445 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C187736073 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C199360897 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C202372285 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C21547014 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C26077564 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C2718322 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C2778735886 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C2779955035 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C3020063835 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C39549134 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C41008148 @default.
- W2989632826 hasConceptScore W2989632826C56739046 @default.
- W2989632826 hasLocation W29896328261 @default.
- W2989632826 hasOpenAccess W2989632826 @default.
- W2989632826 hasPrimaryLocation W29896328261 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W1598342800 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2560724420 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2610468733 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2617851774 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2618557560 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2619919073 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2755147642 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2804933756 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2900369385 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2913665747 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2957382079 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2965600356 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W3043904237 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W3096175147 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W3121665698 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W3167807791 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W3208439444 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2757047199 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W2972313144 @default.
- W2989632826 hasRelatedWork W3133927404 @default.
- W2989632826 isParatext "false" @default.
- W2989632826 isRetracted "false" @default.
- W2989632826 magId "2989632826" @default.
- W2989632826 workType "article" @default.