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- W1570306834 abstract "Ce court article montre que pour evaluer comme il convient les politiques de valorisation du travail, il importe de tenir compte de la configuration complexe et tres heterogene des politiques du marche du travail en vigueur dans les pays de l?OCDE. Dans chaque pays, l?utilisation actuelle ou passee d?instruments plus traditionnels (assurance chomage, protection de l?emploi, politiques actives du marche du travail et dispositifs tendant a comprimer l?echelle des salaires) reflete sans doute des caracteristiques structurelles du marche du travail, ainsi que le poids relatif accorde par les autorites aux effets souhaitables ou indesirables de chaque politique. C?est dans cette optique que l?article analyse les subventions salariales et les prestations liees a l?exercice d?un emploi en faveur des titulaires de bas salaires, examinant en particulier la maniere dont les consequences de l?utilisation de ces instruments sur le plan de la repartition des revenus, de la creation d?emplois et des finances publiques peuvent suivant les cas completer ou contrebalancer les effets des politiques en vigueur." @default.
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