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- W1570334470 abstract "La innovacion es la base de las empresas del futuro. La razon la podemos encontrar en la presion ejercida por un mercado formado por clientes cada vez mas exigentes debido a las multiples posibilidades de interaccion; en las nuevas tecnologias; en los competidores, cada vez mas agresivos; o en el reconocimiento de un mundo globalizado y al mismo tiempo mas pequeno por las facilidades de informacion y colaboracion que se estan dando. Podriamos seguir justificando la importancia de la innovacion empresarial, pero ya existen muchas investigaciones que tratan este tema identificando ademas que agrega valor y diferencia a la empresa en un ambiente altamente competitivo y globalizado. En consecuencia, no podemos imaginar una empresa de cualquier tamano, sector o mercado, que no deba estar en todo momento preocupada por la innovacion de cualquier tipo, de modo que estos procesos no sean solo una iniciativa, sino un habito que debe ser llevado con persistencia. Hemos pasado de innovar como hacer de nuevo a un conjunto mucho mas amplio de elementos que forman un sistema de innovacion, dandose esta en las empresas, universidades, centros de investigacion, etc., integrandose todo de forma conjunta para configurar la capacidad innovadora de un pais. Nuestra investigacion se centra en uno de los aspectos de la innovacion, como resultado de una nueva estructura de organizacion en las empresas, que implica la capacidad de las personas y empresas por aprender continuamente para adaptarse al continuo cambio que supone estar innovando. Esto implica cambios organizacionales que den lugar a la coordinacion de nuevas formas de trabajo, consiguiendose asi a traves de la innovacion ventajas competitivas que diferencian a las empresas. En este contexto, hay que tener en cuenta que la posicion competitiva de las empresas se encuentra en las amenazas y oportunidades del entorno y en sus fortalezas y debilidades, que no son estaticas y que van cambiando con el tiempo." @default.
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