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- W2338003089 abstract "En el Instituto Nacional de Pediatria (INP) la seleccion de candidatos para la residencia en pediatria, ademas de tomar en cuenta los antecedentes academicos, considera relevante la evaluacion integral de las caracteristicas intelectuales y de personalidad que apunten a un desempeno optimo. El objetivo de este estudio fue describir el perfil de personalidad de los medicos aceptados al Programa de Residencia en Pediatria del INP. Se realizo un escrutinio transversal retrospectivo de los 44 expedientes de los residentes aceptados, en los que se encontraban los resultados de la evaluacion cognoscitiva y de personalidad obtenidos a traves de la prueba de habilidades DAT-5 y el inventario de personalidad MMPI-2. Los medicos mostraron pensamiento logico, respuestas rapidas, capacidad de trabajo bajo presion y habilidades para laborar en equipo. Sin embargo, se encontraron bajas frecuencia en empatia y conciencia moral, fallas en el manejo de la frustracion, deficits en la capacidad de trabajo y pobre fortaleza yoica. Es necesario realizar estudios de cohorte a fin de determinar el perfil idoneo que debe contemplarse para el ingreso a la residencia en pediatria. Si bien el proceso de seleccion de aspirantes se basa fundamentalmente en el resultado de la evaluacion de conocimientos teoricos, es importante considerar las fortalezas y debilidades psicologicas de los medicos aceptados con el fin de detectar potenciales dificultades y establecer programas para trabajar los aspectos que permitan un mejor desempeno durante el curso de posgrado" @default.
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