Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W2766571434> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 21 of
21
with 100 items per page.
- W2766571434 abstract "تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر الأنماط القيادية ( الديمقراطي، الحر، والأوتوقراطي) على الأداء الوظيفي (الرغبة، القدرة، فرص النمو والتقدم الوظيفي) لدى مؤسسة الجرارات الفلاحية بقسنطينة، وقد تم الاعتماد على الإستبيان لجمع البيانات لأجل تحقيق أهداف الدراسة والمتمثلة في التعرف على الأساليب والأنماط القيادية المستخدمة من قبل القادة الموجهة لتحقيق الأداء، وتوصلت الدراسة إلى أن هناك تأثير للمتغير المستقل أنماط القيادة الإدارية في المتغير التابع الأداء الوظيفي عند مستوى دلالة .وعلى ضوء هذه النتائج نؤكد على تعزيز النمط الديمقراطي في المؤسسة ، وخلق جو من التعاون بين الأفراد وتحسين قدرة القادة في إدارة الموارد البشرية من خلال التأثير الإيجابي في سلوك المرؤوسين وتوجيهه نحو تحقيق الأداء." @default.
- W2766571434 created "2017-11-10" @default.
- W2766571434 creator A5021394119 @default.
- W2766571434 date "2017-05-28" @default.
- W2766571434 modified "2023-09-27" @default.
- W2766571434 title "ETRAG أثـر الأنماط القيـادية على الأداء الوظـيفي دراسة حالة مؤسسة الجرارات الفلاحية" @default.
- W2766571434 hasPublicationYear "2017" @default.
- W2766571434 type Work @default.
- W2766571434 sameAs 2766571434 @default.
- W2766571434 citedByCount "0" @default.
- W2766571434 crossrefType "journal-article" @default.
- W2766571434 hasAuthorship W2766571434A5021394119 @default.
- W2766571434 hasConcept C41008148 @default.
- W2766571434 hasConceptScore W2766571434C41008148 @default.
- W2766571434 hasLocation W27665714341 @default.
- W2766571434 hasOpenAccess W2766571434 @default.
- W2766571434 hasPrimaryLocation W27665714341 @default.
- W2766571434 isParatext "false" @default.
- W2766571434 isRetracted "false" @default.
- W2766571434 magId "2766571434" @default.
- W2766571434 workType "article" @default.