Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W2894520111> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 60 of
60
with 100 items per page.
- W2894520111 endingPage "274" @default.
- W2894520111 startingPage "265" @default.
- W2894520111 abstract "Ormancılık örgüt yapısı, yöneticileri, mevzuat ve buna bağlı olarak da ormancılık uygulamaları sıklıkla değişmektedir. Söz konusu değişikliklerin örgütler ve çalışanları üzerinde olumlu ve olumsuz birçok etkisi bulunmaktadır. Bu makalede son yıllarda ormancılık kamuoyunu meşgul eden bazı hususların örgütsel bağlılık, çalışanların çalıştığı örgüte yönelik geliştirdiği negatif tutum olan sinizm ve buna bağlı olarak çalışanların çalıştığı kurumun değerlerinden ve toplumdan uzaklaşması durumu olan yabancılaşma olguları üzerine etkileri ele alınmıştır. Çalışma kapsamında 530 orman mühendisi ile anket çalışması yapılmıştır. Araştırma bulgularına göre, mevcut örgüt yapısı ile ilgili sorunlar, yeterli istihdamın yapılmaması, atama ve yükseltmelerde liyakate önem verilmemesi, rotasyonun adil bir şekilde uygulanmaması, işletmelerde iş yükünün fazla olması, zaman yönetimi bakımından yaşanan sorunlar, maaş ve sosyal imkânların yetersizliği orman mühendislerinin mesleki aidiyetlerini ve örgütsel bağlılıklarını olumsuz yönde etkilemektedir. Bu ise örgütler için son derece zararlı olan sinizm ve yabancılaşma gibi olguların ortaya çıkmasına neden olabilmektedir." @default.
- W2894520111 created "2018-10-05" @default.
- W2894520111 creator A5052586671 @default.
- W2894520111 date "2018-09-30" @default.
- W2894520111 modified "2023-09-23" @default.
- W2894520111 title "Organizational commitment, cynicism, alienation and forestry organizations" @default.
- W2894520111 cites W1850035411 @default.
- W2894520111 cites W1997647541 @default.
- W2894520111 cites W2008583237 @default.
- W2894520111 cites W2049053272 @default.
- W2894520111 cites W2056548692 @default.
- W2894520111 cites W2076025404 @default.
- W2894520111 cites W2090769505 @default.
- W2894520111 cites W2101577320 @default.
- W2894520111 cites W2117447064 @default.
- W2894520111 cites W2156058951 @default.
- W2894520111 cites W2312715924 @default.
- W2894520111 cites W2314108770 @default.
- W2894520111 cites W2318616130 @default.
- W2894520111 cites W2560135718 @default.
- W2894520111 cites W4214944031 @default.
- W2894520111 doi "https://doi.org/10.18182/tjf.447275" @default.
- W2894520111 hasPublicationYear "2018" @default.
- W2894520111 type Work @default.
- W2894520111 sameAs 2894520111 @default.
- W2894520111 citedByCount "1" @default.
- W2894520111 countsByYear W28945201112022 @default.
- W2894520111 crossrefType "journal-article" @default.
- W2894520111 hasAuthorship W2894520111A5052586671 @default.
- W2894520111 hasBestOaLocation W28945201111 @default.
- W2894520111 hasConcept C138885662 @default.
- W2894520111 hasConcept C15708023 @default.
- W2894520111 hasConcept C171773132 @default.
- W2894520111 hasConcept C17744445 @default.
- W2894520111 hasConcept C199539241 @default.
- W2894520111 hasConceptScore W2894520111C138885662 @default.
- W2894520111 hasConceptScore W2894520111C15708023 @default.
- W2894520111 hasConceptScore W2894520111C171773132 @default.
- W2894520111 hasConceptScore W2894520111C17744445 @default.
- W2894520111 hasConceptScore W2894520111C199539241 @default.
- W2894520111 hasLocation W28945201111 @default.
- W2894520111 hasLocation W28945201112 @default.
- W2894520111 hasOpenAccess W2894520111 @default.
- W2894520111 hasPrimaryLocation W28945201111 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2349346980 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2355518437 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2379612218 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2382158830 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2387544781 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2606507476 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2613548232 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2748952813 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W2899084033 @default.
- W2894520111 hasRelatedWork W4312890051 @default.
- W2894520111 isParatext "false" @default.
- W2894520111 isRetracted "false" @default.
- W2894520111 magId "2894520111" @default.
- W2894520111 workType "article" @default.