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- W2899900151 abstract "Cet article analyse la diffusion des modèles d’organisation americains dans l’Europe d’après guerre à travers l’étude de cas des entreprises manufacturières norvégiennes. La trame de cette étude consiste en trois approches théoriques qui découlent de théories de l’organisation et posent la question de savoir si les modèles organisationnels sont copiés, changés ou choisis. Cet article insiste sur le point clé des changements et des choix dans ces études de cas ; il montre que l’histoire économique peut procurer aux chercheurs en organisation des éclairages utiles sur les processus de décision, pertinents pour la mise en oeuvre de nouveaux modèles d’organisation." @default.
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