Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W2955118849> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 48 of
48
with 100 items per page.
- W2955118849 endingPage "112" @default.
- W2955118849 startingPage "83" @default.
- W2955118849 abstract "کتسبت العلامات التجارية الداخلية الکثير من الاهتمام مؤخرا في أدبيات تسويق الخدمات. ومع ذلک ، لا يزال البحث التجريبي في هذا المجال نادرا. تبحث الدراسة التالية تأثير العلامات التجارية الداخلية في البنوک على سلوک العلامات التجارية لموظفي البنک. کما يتم فحص تأثيرات الوساطة التي تتسم بها وضوح الدور والالتزام العاطفي وتأثيرات الوسطية على العوامل الشخصية للموظفين. تم استخدام تصميم مقطعي مفرد لجمع بيانات البحث ، وتم استخدام SEM لتقييم النموذج المقترح واختبار فرضيات البحث. تشير النتائج إلى أن العلامة التجارية الداخلية تؤثر على سلوک العلامات التجارية لموظفي البنک ليست مباشرة ولکن من خلال تأثيرها على وضوح دور الموظفين والتزامهم العاطفي. علاوة على ذلک ، فإن طول مدة خدمة الموظفين في بنوکهم يعزز الصلة بين وضوح الأدوار وسلوک العلامة التجارية للموظفين ، في حين أن عمر الموظفين ليس له سوى القليل من التأثيرات المعتدلة على العلاقات التي تم فحصها." @default.
- W2955118849 created "2019-07-12" @default.
- W2955118849 creator A5027125406 @default.
- W2955118849 creator A5044724486 @default.
- W2955118849 date "2018-07-01" @default.
- W2955118849 modified "2023-09-25" @default.
- W2955118849 title "العلاقة بین العلامات التجاریة الداخلیة وسلوک العلامة التجاریة لموظفی البنک: هل العوامل الشخصیة للموظفین معتدلة فی العلاقة؟ (باللغة الإنجلیزیة)." @default.
- W2955118849 cites W1545460766 @default.
- W2955118849 cites W1996869794 @default.
- W2955118849 cites W2012372671 @default.
- W2955118849 cites W2022978844 @default.
- W2955118849 cites W2024180819 @default.
- W2955118849 cites W2071692078 @default.
- W2955118849 cites W2094462013 @default.
- W2955118849 cites W2158700073 @default.
- W2955118849 cites W2170182633 @default.
- W2955118849 doi "https://doi.org/10.21608/acj.2018.36206" @default.
- W2955118849 hasPublicationYear "2018" @default.
- W2955118849 type Work @default.
- W2955118849 sameAs 2955118849 @default.
- W2955118849 citedByCount "0" @default.
- W2955118849 crossrefType "journal-article" @default.
- W2955118849 hasAuthorship W2955118849A5027125406 @default.
- W2955118849 hasAuthorship W2955118849A5044724486 @default.
- W2955118849 hasBestOaLocation W29551188491 @default.
- W2955118849 hasConcept C71924100 @default.
- W2955118849 hasConceptScore W2955118849C71924100 @default.
- W2955118849 hasIssue "2" @default.
- W2955118849 hasLocation W29551188491 @default.
- W2955118849 hasOpenAccess W2955118849 @default.
- W2955118849 hasPrimaryLocation W29551188491 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2011881892 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2162625483 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2315905207 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2341920515 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2346048935 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2359219901 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2748952813 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2899084033 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W2950036879 @default.
- W2955118849 hasRelatedWork W3136415254 @default.
- W2955118849 hasVolume "55" @default.
- W2955118849 isParatext "false" @default.
- W2955118849 isRetracted "false" @default.
- W2955118849 magId "2955118849" @default.
- W2955118849 workType "article" @default.