Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W2994788477> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 52 of
52
with 100 items per page.
- W2994788477 endingPage "111" @default.
- W2994788477 startingPage "99" @default.
- W2994788477 abstract "Abstract
 Competence and compensation are mediated by work productivity is an important factor in improving the performance of civil servants so that it affects the smoothness in service in educational institutions especially the Army Polytechnic. The results of this study indicate that: a) From the analysis of the description that competence, compensation, work productivity, and performance are at a good level; b) Competency directly has a positive and significant effect on work productivity; c) Compensation directly has a positive and significant effect on work productivity; d) Competency directly has a positive and significant effect on performance; e) Compensation directly has a positive and significant effect on performance; f) Work productivity directly has a positive and significant effect on performance; g) Competence with mediating work productivity indirectly has a positive effect on performance; h) Compensation with mediating work productivity indirectly has a positive effect on performance.
 Abstrak
 Kompetensi dan Kompensasi dimediasi oleh produktivitas kerja merupakan faktor penting dalam meningkatkan kinerja PNS sehingga berpengaruh terhadap kelancaran dalam pengabdian di lembaga pendidikan khususnya Politeknik Angkatan Darat. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: a) Dari hasil analisis deskripsi bahwa kompetensi, kompensasi, produktivitas kerja, dan kinerja berada pada tingkat baik; b) Kompetensi secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja; c) Kompensasi secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja; d) Kompetensi secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja; e) Kompensasi secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja; f) Produktivitas kerja secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja; g) Kompetensi dengan mediasi produktivitas kerja secara tidak langsung berpengaruh positif terhadap kinerja; h) Kompensasi dengan mediasi produktivitas kerja secara tidak langsung berpengaruh positif terhadap kinerja." @default.
- W2994788477 created "2019-12-26" @default.
- W2994788477 creator A5075390713 @default.
- W2994788477 date "2019-12-18" @default.
- W2994788477 modified "2023-09-30" @default.
- W2994788477 title "Pengaruh Kompetensi dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Melalui Produktivitas Kerja Sebagai Variabel Intervening di Politeknik Angkatan Darat Malang" @default.
- W2994788477 doi "https://doi.org/10.35891/jsb.v6i2.1705" @default.
- W2994788477 hasPublicationYear "2019" @default.
- W2994788477 type Work @default.
- W2994788477 sameAs 2994788477 @default.
- W2994788477 citedByCount "1" @default.
- W2994788477 countsByYear W29947884772023 @default.
- W2994788477 crossrefType "journal-article" @default.
- W2994788477 hasAuthorship W2994788477A5075390713 @default.
- W2994788477 hasBestOaLocation W29947884771 @default.
- W2994788477 hasConcept C127413603 @default.
- W2994788477 hasConcept C144133560 @default.
- W2994788477 hasConcept C15744967 @default.
- W2994788477 hasConcept C178550888 @default.
- W2994788477 hasConcept C18762648 @default.
- W2994788477 hasConcept C2779719641 @default.
- W2994788477 hasConcept C33923547 @default.
- W2994788477 hasConcept C78519656 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C127413603 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C144133560 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C15744967 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C178550888 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C18762648 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C2779719641 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C33923547 @default.
- W2994788477 hasConceptScore W2994788477C78519656 @default.
- W2994788477 hasIssue "2" @default.
- W2994788477 hasLocation W29947884771 @default.
- W2994788477 hasOpenAccess W2994788477 @default.
- W2994788477 hasPrimaryLocation W29947884771 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W2358436101 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W2791457484 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W2904086919 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W2966154086 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W3108783488 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W3175781579 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W3188340040 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W4213020512 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W4327716999 @default.
- W2994788477 hasRelatedWork W4382402422 @default.
- W2994788477 hasVolume "6" @default.
- W2994788477 isParatext "false" @default.
- W2994788477 isRetracted "false" @default.
- W2994788477 magId "2994788477" @default.
- W2994788477 workType "article" @default.