Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W3103649504> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 77 of
77
with 100 items per page.
- W3103649504 abstract "Bu araştırma hizmetkar liderliğin örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde psikolojik güçlendirmenin aracılık rolünü incelemek amacı ile yapılmıştır. Araştırmanın örneklemini İstanbul ilinde faaliyet gösteren özel bir hastanede görev yapan 222 sağlık çalışanı oluşturmaktadır. Araştırmada veri toplama aracı olarak anket kullanılmıştır. Verilerin analizinde IBM SPSS 25.0 programı kullanılmıştır. Değişkenler arasındaki ilişkinin incelenmesinde Pearson Korelasyon Analizi ve Basit Doğrusal Regresyon Analizi kullanılmıştır. Aracılık testinin analizinde Hayes (2018) tarafından geliştirilen Process Makro v3.4 uygulaması ile IBM SPSS programı kullanılmıştır. Katılımcıların hizmetkar liderlik algısı puan ortalaması 3,70±0,87, örgütsel bağlılık puan ortalaması 3,04±0,54, psikolojik güçlendirme puan ortalaması 3,95±0,65 olarak tespit edilmiştir. Yapılan analiz sonucunda hizmetkar liderliğin psikolojik güçlendirme ve örgütsel bağlılık üzerine pozitif etkisi olduğu tespit edilmiştir. Ayrıca, regresyon analizi sonucuna göre psikolojik güçlendirmenin örgütsel bağlılık üzerinde pozitif yönde ve anlamlı bir etkisi olduğu belirlenmiştir. Ancak hizmetkar liderliğin örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde psikolojik güçlendirmenin aracılık etkisinin olmadığı saptanmıştır. Türkiye’de hizmetkar liderliğin örgütsel bağlılık üzerindeki etkisinde psikolojik güçlendirmenin aracı etkisini araştıran başka bir çalışamaya rastlanmamıştır. Bu nedenle bu konuda sağlık sektöründe yeni araştırmaların yapılması uygun olacağı düşünülmektedir." @default.
- W3103649504 created "2020-11-23" @default.
- W3103649504 creator A5009449499 @default.
- W3103649504 creator A5030024660 @default.
- W3103649504 creator A5065083657 @default.
- W3103649504 date "2020-11-12" @default.
- W3103649504 modified "2023-10-13" @default.
- W3103649504 title "Hizmetkar Liderliğin Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisinde Psikolojik Güçlendirmenin Aracılık Rolü" @default.
- W3103649504 cites W1701887666 @default.
- W3103649504 cites W1955625508 @default.
- W3103649504 cites W1990199118 @default.
- W3103649504 cites W1991508668 @default.
- W3103649504 cites W2006511219 @default.
- W3103649504 cites W2028220104 @default.
- W3103649504 cites W2079929420 @default.
- W3103649504 cites W2104092422 @default.
- W3103649504 cites W2108423901 @default.
- W3103649504 cites W2145876987 @default.
- W3103649504 cites W2157209757 @default.
- W3103649504 cites W2162408524 @default.
- W3103649504 cites W2168114045 @default.
- W3103649504 cites W2169205424 @default.
- W3103649504 cites W2287740223 @default.
- W3103649504 cites W2414166202 @default.
- W3103649504 cites W2492426110 @default.
- W3103649504 cites W2577710626 @default.
- W3103649504 cites W2595341621 @default.
- W3103649504 cites W2743850602 @default.
- W3103649504 cites W2791006941 @default.
- W3103649504 cites W2808727799 @default.
- W3103649504 cites W2907956177 @default.
- W3103649504 cites W2923330545 @default.
- W3103649504 cites W2934641473 @default.
- W3103649504 cites W2971653488 @default.
- W3103649504 cites W2994912513 @default.
- W3103649504 cites W2997069028 @default.
- W3103649504 cites W4230619782 @default.
- W3103649504 cites W4233404053 @default.
- W3103649504 cites W4249682441 @default.
- W3103649504 cites W4252274129 @default.
- W3103649504 doi "https://doi.org/10.31592/aeusbed.736060" @default.
- W3103649504 hasPublicationYear "2020" @default.
- W3103649504 type Work @default.
- W3103649504 sameAs 3103649504 @default.
- W3103649504 citedByCount "5" @default.
- W3103649504 countsByYear W31036495042022 @default.
- W3103649504 countsByYear W31036495042023 @default.
- W3103649504 crossrefType "journal-article" @default.
- W3103649504 hasAuthorship W3103649504A5009449499 @default.
- W3103649504 hasAuthorship W3103649504A5030024660 @default.
- W3103649504 hasAuthorship W3103649504A5065083657 @default.
- W3103649504 hasBestOaLocation W31036495041 @default.
- W3103649504 hasConcept C121332964 @default.
- W3103649504 hasConcept C138885662 @default.
- W3103649504 hasConcept C15708023 @default.
- W3103649504 hasConcept C15744967 @default.
- W3103649504 hasConceptScore W3103649504C121332964 @default.
- W3103649504 hasConceptScore W3103649504C138885662 @default.
- W3103649504 hasConceptScore W3103649504C15708023 @default.
- W3103649504 hasConceptScore W3103649504C15744967 @default.
- W3103649504 hasLocation W31036495041 @default.
- W3103649504 hasOpenAccess W3103649504 @default.
- W3103649504 hasPrimaryLocation W31036495041 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W2740647293 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W2748952813 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W2899084033 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W2902782467 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W2935759653 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W3105167352 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W54078636 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W1501425562 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W2954470139 @default.
- W3103649504 hasRelatedWork W3084825885 @default.
- W3103649504 isParatext "false" @default.
- W3103649504 isRetracted "false" @default.
- W3103649504 magId "3103649504" @default.
- W3103649504 workType "article" @default.