Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W3120322360> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 39 of
39
with 100 items per page.
- W3120322360 abstract "Skaitytojui pristatomas Mykolo Romerio universiteto autorių kolektyvo žmogiskųjų isteklių valdymo vadovėlis, skirtas socialinės krypties magistrantūros studijų studentams. Vadovėlyje pateikiamas autorių požiūris į organizaciją žmogiskojo veiksnio aspektu. Leidinio autoriai atkreipia dėmesį į tai, kad globaliame pasaulyje organizacijos konkurencingumas vargu ar įmanomas, jei stokojama abipusio teorijos ir praktikos rysio. Parengto vadovėlio tikslas – skaitytojui padėti suprasti žmogiskųjų isteklių valdymo teorinių nuostatų sąsajas su praktika bei jų kitimo raidą globalių permainų kontekste. Vadovėlyje glaudžiai siejamas įvairių teorinių modelių bei koncepcijų aptarimas su Lietuvos organizacijų vadybos praktika, pateikiamas autorių tyrimais paremtas aptariamų klausimų vertinimas. Vadovėlio autoriai atkreipia skaitytojo dėmesį į tai, kad kas žmogiskųjų isteklių valdymui tinka vienai organizacijai, kitai gali būti visiskai nepriimtina, todėl atsakingiems už sį veiklos barą vadovams bei specialistams patariama rimtai domėtis, kas jų organizacijoje skatina darbuotojus dirbti efektyviai ir siekti iskeltų tikslų. Vadovėlį sudaro 9 skyriai, kuriuose pristatomas požiūris į organizaciją žmogiskųjų isteklių valdymo kontekste; nagrinėjami naujų darbuotojų socializacijos modeliai ugdant lojalų organizacijai personalą; aptariami komandinio darbo organizavimo konceptualūs klausimai, kartu pažvelgiant į Lietuvos žmonėms būdingą komandinių vaidmenų profilį; diskutuojama dėl darbuotojų motyvacijos teorinių nuostatų bei pateikiami praktiniai patarimai, taikant įvairius skatinimo būdus; apžvelgiamos darbo kolektyvuose kylancių konfliktų teorinės koncepcijos bei pristatomos sisteminės jų sprendimo rekomendacijos; nagrinėjamos žmogiskųjų isteklių vystymo organizacijoje teorinės prielaidos bei pristatomos rekomendacijos jų plėtrai; aptariama organizacijos ir darbuotojo sąveika siekiant asmeninės karjeros; nagrinėjama veiklos efektyvumo ir jos kokybės matavimų reiksmė žmogiskųjų isteklių valdyme; pristatomi ismanios organizacijos samprata bei darbo organizavimo joje ypatumai. Autoriai tikisi, kad vadovėlis bus naudingas ne tik magistro studijų studentams, bet ir žmogiskųjų isteklių valdymo specialistams, įvairaus rango organizacijų vadovams bei visiems, kas domisi teoriniais ir praktiniais organizacijų plėtros aspektais." @default.
- W3120322360 created "2021-01-18" @default.
- W3120322360 creator A5002107521 @default.
- W3120322360 creator A5027987382 @default.
- W3120322360 creator A5031125931 @default.
- W3120322360 creator A5038523487 @default.
- W3120322360 creator A5041128235 @default.
- W3120322360 creator A5055281834 @default.
- W3120322360 creator A5062419491 @default.
- W3120322360 date "2015-01-01" @default.
- W3120322360 modified "2023-09-27" @default.
- W3120322360 title "Žmogiškųjų išteklių valdymas" @default.
- W3120322360 hasPublicationYear "2015" @default.
- W3120322360 type Work @default.
- W3120322360 sameAs 3120322360 @default.
- W3120322360 citedByCount "0" @default.
- W3120322360 crossrefType "book" @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5002107521 @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5027987382 @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5031125931 @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5038523487 @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5041128235 @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5055281834 @default.
- W3120322360 hasAuthorship W3120322360A5062419491 @default.
- W3120322360 hasConcept C121332964 @default.
- W3120322360 hasConcept C138885662 @default.
- W3120322360 hasConcept C185592680 @default.
- W3120322360 hasConcept C27206212 @default.
- W3120322360 hasConceptScore W3120322360C121332964 @default.
- W3120322360 hasConceptScore W3120322360C138885662 @default.
- W3120322360 hasConceptScore W3120322360C185592680 @default.
- W3120322360 hasConceptScore W3120322360C27206212 @default.
- W3120322360 hasLocation W31203223601 @default.
- W3120322360 hasOpenAccess W3120322360 @default.
- W3120322360 hasPrimaryLocation W31203223601 @default.
- W3120322360 isParatext "false" @default.
- W3120322360 isRetracted "false" @default.
- W3120322360 magId "3120322360" @default.
- W3120322360 workType "book" @default.