Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W3150398719> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 70 of
70
with 100 items per page.
- W3150398719 abstract "الغرض من هذه الدراسة هو التحقيق في تأثير العدالة التنظيمية على فعالية ممارسات إدارة الموارد البشرية في بلدية اربد الكبرى في المنطقة الشمالية من المملكة الأردنية الهاشمية.ويتكون مجتمع الدراسة من 440 موظفا. وأجريت الدراسة خلال شهر تموز 2018. تم جمع البيانات المطلوبة للدراسة من خلال الاستبيان الذي أعد مسبقا. وتألفت العينة من 102 موظف. وأظهرت النتائج الرئيسية للدراسة أن العدالة التنظيمية (OJ) العدالة التوزيعية والعدالة التفاعلية سجلت أعلى متوسط حسابي سجل التوظيف والاختيار أعلى متوسط حسابي لفعالية إدارة الموارد البشرية. كان هناك ارتباط كبير بين العدالة التنظيمية وفعالية ممارسات إدارة الموارد البشرية. ويمكن إجراء البحوث المستقبلية للعثور على العلاقة، والتأثير بين العدالة التنظيمية وفعالية ممارسات إدارة الموارد البشرية في المنظمات غير الحكومية، والهيئات شبه الحكومية." @default.
- W3150398719 created "2021-04-13" @default.
- W3150398719 creator A5057392604 @default.
- W3150398719 creator A5065723029 @default.
- W3150398719 creator A5080398855 @default.
- W3150398719 date "2021-03-24" @default.
- W3150398719 modified "2023-09-24" @default.
- W3150398719 title "Relationship between Organizational Justice and Effectiveness of Human Resource Management Practices: A Mediating Role of Demographic Information in Greater Irbid Municipality (GIM) in North Region | of Hashemite Kingdom of Jordan (HKJ)" @default.
- W3150398719 hasPublicationYear "2021" @default.
- W3150398719 type Work @default.
- W3150398719 sameAs 3150398719 @default.
- W3150398719 citedByCount "0" @default.
- W3150398719 crossrefType "journal-article" @default.
- W3150398719 hasAuthorship W3150398719A5057392604 @default.
- W3150398719 hasAuthorship W3150398719A5065723029 @default.
- W3150398719 hasAuthorship W3150398719A5080398855 @default.
- W3150398719 hasConcept C13801280 @default.
- W3150398719 hasConcept C139621336 @default.
- W3150398719 hasConcept C144024400 @default.
- W3150398719 hasConcept C151730666 @default.
- W3150398719 hasConcept C17744445 @default.
- W3150398719 hasConcept C199539241 @default.
- W3150398719 hasConcept C205649164 @default.
- W3150398719 hasConcept C206345919 @default.
- W3150398719 hasConcept C2779359184 @default.
- W3150398719 hasConcept C31258907 @default.
- W3150398719 hasConcept C39549134 @default.
- W3150398719 hasConcept C41008148 @default.
- W3150398719 hasConcept C45355965 @default.
- W3150398719 hasConcept C83030740 @default.
- W3150398719 hasConcept C86803240 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C13801280 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C139621336 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C144024400 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C151730666 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C17744445 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C199539241 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C205649164 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C206345919 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C2779359184 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C31258907 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C39549134 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C41008148 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C45355965 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C83030740 @default.
- W3150398719 hasConceptScore W3150398719C86803240 @default.
- W3150398719 hasIssue "1" @default.
- W3150398719 hasLocation W31503987191 @default.
- W3150398719 hasOpenAccess W3150398719 @default.
- W3150398719 hasPrimaryLocation W31503987191 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2055834432 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2203104005 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2287184680 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2886001138 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2934162759 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2987536393 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2998408083 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3006414019 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3095397315 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3147742865 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3158027508 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3190748890 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3202648495 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W3209650177 @default.
- W3150398719 hasRelatedWork W2910860106 @default.
- W3150398719 hasVolume "48" @default.
- W3150398719 isParatext "false" @default.
- W3150398719 isRetracted "false" @default.
- W3150398719 magId "3150398719" @default.
- W3150398719 workType "article" @default.