Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W4248193592> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 40 of
40
with 100 items per page.
- W4248193592 abstract "Mutu pelayanan yang baik akan diperoleh rumah sakit berkat kerjasama yang baik antar sumberdaya manusia berupa petugas kesehatan di rumah sakit dibawah kepemimpinan dan manajemen rumah sakit yang efektif, dan salah satu petugas kesehatan yang memiliki peranan penting di rumah sakit adalah perawat. Tujuan kajian ini untuk mengetahui apakah peran kepemimpinan memengaruhi dan meningkatkan kinerja perawat. Penelitian ini menggunakan metode literature review. Adapun penelusuran artikel pada studi ini melalui Google Scholar. Pola kepemimpinan yang terjadi dalam meningkatkan kinerja kurang ataupun tidak baik, maka kinerja akan mengalami kemunduran, karena kepemimpinan merupakan salah satu kunci dalam menentukan kinerja pegawai, termasuk pada kinerja perawat. Pemimpin itu sendiri diharapkan bisa menjadi leader dalam melakukan kegiatan sehari – hari, sehingga pegawai melihat sosok pemimpin yang tidak hanya bisa memerintah tapi juga sebagai panutan yang menjadi contoh yang baik bagi para bawahannya. Pemimpin juga turun langsung ke lapangan untuk melihat permasalahan yang sebenarnya." @default.
- W4248193592 created "2022-05-12" @default.
- W4248193592 creator A5050528326 @default.
- W4248193592 date "2020-01-10" @default.
- W4248193592 modified "2023-09-24" @default.
- W4248193592 title "PERAN PEMIMPIN PERAWAT DALAM MENINGKATKAN KINERJA PERAWAT" @default.
- W4248193592 doi "https://doi.org/10.31219/osf.io/5r6ks" @default.
- W4248193592 hasPublicationYear "2020" @default.
- W4248193592 type Work @default.
- W4248193592 citedByCount "0" @default.
- W4248193592 crossrefType "posted-content" @default.
- W4248193592 hasAuthorship W4248193592A5050528326 @default.
- W4248193592 hasBestOaLocation W42481935922 @default.
- W4248193592 hasConcept C138885662 @default.
- W4248193592 hasConcept C15708023 @default.
- W4248193592 hasConcept C17744445 @default.
- W4248193592 hasConcept C205649164 @default.
- W4248193592 hasConcept C97137747 @default.
- W4248193592 hasConceptScore W4248193592C138885662 @default.
- W4248193592 hasConceptScore W4248193592C15708023 @default.
- W4248193592 hasConceptScore W4248193592C17744445 @default.
- W4248193592 hasConceptScore W4248193592C205649164 @default.
- W4248193592 hasConceptScore W4248193592C97137747 @default.
- W4248193592 hasLocation W42481935921 @default.
- W4248193592 hasLocation W42481935922 @default.
- W4248193592 hasOpenAccess W4248193592 @default.
- W4248193592 hasPrimaryLocation W42481935921 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W1004181 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W1013787 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W11174950 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W4995766 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W7034279 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W7213753 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W8268393 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W8947085 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W9290645 @default.
- W4248193592 hasRelatedWork W9782845 @default.
- W4248193592 isParatext "false" @default.
- W4248193592 isRetracted "false" @default.
- W4248193592 workType "article" @default.