Matches in SemOpenAlex for { <https://semopenalex.org/work/W4382986560> ?p ?o ?g. }
Showing items 1 to 47 of
47
with 100 items per page.
- W4382986560 endingPage "118" @default.
- W4382986560 startingPage "105" @default.
- W4382986560 abstract "Artykuł podejmuje zagadnienie obecności argumentacji typu lógos, éthos i pathos w biznesowych schematach konwersacyjnych. Zaprezentowano metodę Assessment Center/Development Center (AC/DC) jako przykład podejścia do komunikacji w biznesie (na linii przełożony–pracownik), w którym uwzględnia się tę retoryczną triadę. Przykładem obrazującym tę metodę jest schemat rozmowy oceniającej zmierzającej do ewaluacji dotychczasowej pracy oraz zmotywowania pracownika do rozwijania swoich umiejętności i podnoszenia kwalifikacji. Na początku wprowadzono ustalenia terminologiczne odnoszące się do klasycznej triady lógos, éthos, pathos. Następnie omówiono, czym jest komunikacja biznesowa, a czym komunikacja w biznesie. Uwzględniając różnice między komunikacją zewnętrzną oraz wewnętrzną, omówiono metodę AC/DC jako przykład skutecznego kierowania komunikacją wewnętrzną firmy. Przedstawienie schematu rozmowy oceniającej (związanej z udzielaniem konstruktywnych informacji zwrotnych oraz stosowaniem praktyk motywacyjnych, inaczej zwanych wzmacniającymi) pozwoliło wskazać wytyczne, zgodnie z którymi powinna ona przebiegać." @default.
- W4382986560 created "2023-07-04" @default.
- W4382986560 creator A5017287976 @default.
- W4382986560 date "2023-07-01" @default.
- W4382986560 modified "2023-09-26" @default.
- W4382986560 title "Lógos, éthos i pathos w komunikacji w biznesie. Na przykładzie metody Assessment Center/Development Center" @default.
- W4382986560 doi "https://doi.org/10.29107/rr2023.2.6" @default.
- W4382986560 hasPublicationYear "2023" @default.
- W4382986560 type Work @default.
- W4382986560 citedByCount "0" @default.
- W4382986560 crossrefType "journal-article" @default.
- W4382986560 hasAuthorship W4382986560A5017287976 @default.
- W4382986560 hasBestOaLocation W43829865601 @default.
- W4382986560 hasConcept C121332964 @default.
- W4382986560 hasConcept C138885662 @default.
- W4382986560 hasConcept C140713313 @default.
- W4382986560 hasConcept C185592680 @default.
- W4382986560 hasConcept C2779463800 @default.
- W4382986560 hasConcept C41895202 @default.
- W4382986560 hasConcept C8010536 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C121332964 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C138885662 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C140713313 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C185592680 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C2779463800 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C41895202 @default.
- W4382986560 hasConceptScore W4382986560C8010536 @default.
- W4382986560 hasIssue "2" @default.
- W4382986560 hasLocation W43829865601 @default.
- W4382986560 hasOpenAccess W4382986560 @default.
- W4382986560 hasPrimaryLocation W43829865601 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W2473045560 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W2785263241 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W2953291832 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W2967073317 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W3004466115 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W6151368 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W652412958 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W2507242552 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W2920594584 @default.
- W4382986560 hasRelatedWork W3089978459 @default.
- W4382986560 hasVolume "10" @default.
- W4382986560 isParatext "false" @default.
- W4382986560 isRetracted "false" @default.
- W4382986560 workType "article" @default.