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- W72154223 abstract "Este documento conceptual explica las percepciones que, sobre las cadenas de valor en empresas multinacionales y su incidencia en los derechos humanos, presentan dos fuentes distintas: en primer lugar, la investigacion sobre las cadenas de valor globales y, una segunda, la doctrina sobre la evolucion de la legislacion privada transnacional. De esta manera, presentamos ciertas cuestiones vinculadas a las actividades de las empresas multinacionales y su relacion con los derechos humanos, clasificadas segun dos parametros, el modo de gobernanza de dichas empresas, y su contexto institucional. Es cierto que, ateniendonos a la definicion de cadena de valor tradicional, en este analisis tambien se deberian incluir aspectos especificos como puedan ser los estandares en estandares en los sectores textil y de la electronica, sin embargo, nuestro estudio tiene un objetivo doble, en primer lugar, se destacaran los aspectos relacionados con los derechos humanos que se generan en las cadenas de valor de empresas multinacionales (globales). En segundo lugar se describira la contribucion potencial de los estudios sobre Comercio Internacional en el analisis y tratamiento de dichos aspectos. Asi, se espera que el enfoque de la cadena de valor sirva para destacar las similitudes en la division del riesgo y responsabilidades entre los costes y que, de dicho examen, se extraigan conclusiones que faciliten el desarrollo de soluciones pragmaticas, alineadas con el modelo desarrollado por Naciones Unidas conocido como �proteger, respetar-remediar�." @default.
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